Quien vuelve al origen….
Quien vuelve a su casa, HONRA. Quien ve lo excluido, AMA. Quien se entrega a lo incierto, se ENTREGA A LA VIDA Quien vuelve al origen, RECUPERA LA CALMA...
acompañando a personas,
equipos, empresas y
organizaciones en sus procesos de
CAMBIO Y TRANSFORMACIÓN
Más informaciónequipos, empresas y
organizaciones en sus procesos de
CAMBIO Y TRANSFORMACIÓN
hacia un liderazgo consciente y sistémico
En un mundo globalizado y en constante cambio, ha llegado el momento de cambiar el foco a lo humano, de centrarnos en las personas, de re-conectar con el líder interior que cada uno llevamos dentro y de empezar recordar que las empresas existen porque tienen un fin para la sociedad.
Workshops, in-company training
al servicio de la transformación
y del potencial humano
desde una perspectiva sistémica, libre y centrada en la persona
consultoría sistémica y acompañamiento
Reflexión y acompañamiento en la definición, re-definición y consecución de objetivos en resonancia con los 3 grandes sistemas en los que opera la empresa: interno, social (consumidor + sociedad) y eco (planeta)
gestión del cambio
Desarrollo de programas de gestión del cambio y de conexión y apertura al futuro emergente para facilitar una transformación ágil eficiente y consciente.
liderazgo sistémico y desarrollo personal
Desarrollo de líderes y personas desde la mirada sistémica. El nuevo líder sistémico como palanca de cambio sostenible y conectado con el futuro del mercado, la sociedad, el planeta y la organización.
integración inter-generacional
Consultoría y acompañamiento para la integración de la diversidad inter-generacional en la realidad de la empresa. Un desarrollo organizacional orientado a facilitar la integración, la retención de talento y el relevo generacional.
desarrollo de equipos felices y eficientes
Un programa de desarrollo de equipos que sienta las bases para generar un equipo feliz y eficiente ante sus retos; claro, comunicativo y seguro para todos los integrantes, capaz de gestionar tensiones y con capacidad de impacto en la organización.
Últimas Publicaciones
Una mirada sistémica a la crisis del COVID19
En estos días difíciles escribir me alivia bastante y aunque la mayoría de las veces suelo guardarme casi todo lo que escribo, hoy me animo a compartir algunas de mis......
El, no tan fácil, arte de escuchar
Según la RAE, escuchar es prestar atención a lo que se oye…. así, a cascoporro. Y puede que esa definición esté bien cuando hablamos de escuchar música, escuchar un podcast,......
Ho’okipa (hospitalidad en hawaiano) Es el amor, el afecto y la bondad hacia lo desconocido, es acoger en nuestro interior las cosas tal como son.
Es el punto de partida para la transformación.
Suscríbete
Recibe en tu e-mail contenidos e información sobre nuestras nuevas propuestas
